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修煉內功 評研驅動

“景茂集團2018年度年終考評”正式啟動

2019年1月12日，寒冷冬日，暖陽高照，景茂集團2018年度年終考評正式啟動。本次考評根據集團公司“開展2018年度終考評”的通知精神，共153人參評，覆蓋集團開發、景茂建筑、景發營銷全員及景燦物業管理層員工。2018年度年終考評采用“綜合測評+民主測評”的方式開展，測評多維度，內容強深度、過程求嚴謹，決不將年終考評流于形式。

內容強深度主要體現在綜合測評上，測評內容包括：

一、結合自身中心/部門的本崗位能職題；

二、集團戰略規劃、業務發展、企業榮譽、企業文化、合理化建議等內容。

通過綜合測評讓員工正確、深刻的評價與總結2018年工作中存在的不足，并通過反思提出解決措施，更好的強化員工的責任與競爭意識，提高組織整體效能，推動員工與企業共同發展。

過程求嚴謹體現在本次考評和往年不同，所有異地考場實施視頻監控，八大考場紀律嚴明，嚴禁作弊、抄襲，測評期間手機一律調為靜音并放于桌面中間。

本次民主測評和綜合測評只是集團2018年度年終考評的一部分，年度績效考評和部門年度經營目標考評工作也正式全面啟動。此次年度年終考核是集團公司對2018年度整體工作的一次全面檢閱，集團全員要以年終考評工作為契機，認真落實集團公司總體工作部署要求，全力推動公司“立足四川、布局全國”的發展目標向縱深推進，用實際行動創造新業績，譜寫新篇章。